05-03-2026, 04:32 AM
Конечно, навыки. Работодателю нужен результат, а не бумажка. Вы можете иметь красный диплом, но не уметь работать в команде, не знать актуальных инструментов или не решать реальные задачи. Портфолио, рекомендации с прошлых проектов, сертификаты о прохождении практических курсов — вот настоящая валюта на рынке. Особенно в digital-сферах, где технологии меняются каждые полгода. Диплом часто служит лишь фильтром для HR, но не гарантирует компетентность.